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為深入貫徹黨的二十大精神及習近平總書記關于年輕干部教育管理監督的重要指示，11月12日，中工成套召開2025年度年輕干部及骨干人員的談心談話會議。公司黨總支書記、董事長王傳明與全體部門助理級以上的年輕干部和骨干面對面交流，凝聚成長共識。

會上，王傳明圍繞政治忠誠、履職盡責、作風建設和廉潔自律四個方面提出要求。他強調，年輕干部要筑牢政治忠誠，深學細悟習近平新時代中國特色社會主義思想，緊扣集團和公司戰略定位謀劃工作；要主動擔當作為，深入一線掌握實際情況，以創新思維推動業務提質增效;要錘煉優良作風，堅持求真務實，杜絕形式主義;要嚴守廉潔底線，規范用權、廉潔從業，樹立青年干部良好形象。最后，他對年輕干部和骨干提出三點希望：一是強化理論武裝，勤于思考積淀，在學思踐悟中提升素養；二是勇于突破革新，秉持用心態度，在干事中創新、在創新中成事；三是錘煉堅韌品格，永葆奮進姿態，以永不言敗的勁頭攻堅克難。

參會年輕干部和骨干逐一匯報了個人思想與工作動態，剖析自身不足并明確改進方向。此次談心談話既傳遞了組織的關心與期望，也為年輕干部成長指明了方向，進一步激發了隊伍干事創業的積極性與主動性，為公司高質量發展注入強勁青春動能。